KnowledgeCity

فهم المنظمات الهجينة

يمكن أن يكون الانتقال إلى نموذج العمل الهجين مثيرًا للمؤسسات والموظفين على حد سواء.

يمكن أن يكون الانتقال إلى نموذج العمل الهجين مثيرًا للمؤسسات والموظفين على حد سواء. واعتمادًا على النموذج الذي تختاره شركتك، سيحتاج فريقك إلى الاستعداد للعديد من السيناريوهات المختلفة التي قد تحدث أثناء الانتقال. وستكون للموظفين الهجينين احتياجات جديدة يجب مراعاتها، وستتعلّم كيف تضع الشركات خطط انتقال تراعي الإجراءات الجديدة التي سيتم تطبيقها. وقد تشمل هذه التحوّلات في العقلية والثقافة، وتقنيات واستراتيجيات تواصل جديدة، وكيفية حل المشكلات المتعلقة بالموظفين عن بُعد.

اكتسبت نماذج العمل الهجين شعبية مؤخرًا في الشركات حول العالم. لكن ما هو نموذج العمل الهجين، وكيف تعرف الشركات إن كان مناسبًا لها؟ في هذه الدورة، ستتعرّف على النماذج المختلفة للعمل الهجين ولماذا تختار الشركات كل نموذج. وهناك أمور كثيرة يجب مراعاتها قبل إجراء هذا الانتقال، وستساعدك هذه الدورة على الاستعداد للانتقال وتقييم ما إذا كان بإمكان شركتك إجراء التحوّل.

أهداف التعلّم

  • التعرّف على نماذج العمل الهجين المختلفة
  • تقييم ما إذا كان نموذج العمل الهجين مناسبًا لمؤسستك
  • فهم أفضل ممارسات الانتقال إلى مؤسسة هجينة

المدرّب: Annette Hooker

المدّة: 18m · 5 دروس
المستوى: Advanced
اللغة: العربية

المهارات التي ستكتسبها

Change ManagementTransition Planning

النص

النص الكامل متاح داخل مشغّل الدرس عند بدء الدورة.

التعلّم أثناء التنقّل

تعلّم أينما كنت — يتيح لك تطبيق KnowledgeCity للجوّال مشاهدة الدروس أثناء التنقّل.